Profil Perangkat Daerah & Visi Makro
Visi Pembangunan Kabupaten Siak
"Terwujudnya Siak Hebat, Bermartabat, Berkarakter Budaya Melayu, dan Berdaya Saing Berbasis Ekologi"
Nama Instansi
Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah
Tahun Pengukuran
2026
Periode Renstra
2025–2029
Urusan Pemerintahan yang Diampu
5.03 – Kepegawaian 5.04 – Pendidikan dan Pelatihan

Sub-Urusan Pusat Provinsi Kab/Kota
Pengadaan ASN Penetapan formasi PNS nasional dan penetapan standar kompetensi jabatan ASN secara nasional. Pelaksanaan seleksi dan pengadaan ASN untuk kebutuhan Pemerintah Daerah provinsi. Pelaksanaan seleksi dan pengadaan ASN untuk kebutuhan Pemerintah Daerah kabupaten/kota.
Mutasi dan Pengembangan Karier ASN Penetapan kebijakan formasi nasional dan standardisasi manajemen ASN. Mutasi PNS antar provinsi. Mutasi PNS lintas kabupaten/kota dalam 1 (satu) Daerah provinsi. Pengelolaan mutasi, promosi, dan kenaikan pangkat PNS daerah kabupaten/kota.
Pembinaan dan Pengawasan ASN Pembinaan dan pengawasan penyelenggaraan manajemen ASN secara nasional. Penetapan standar kompetensi manajerial ASN. Pembinaan dan pengawasan penyelenggaraan manajemen ASN pada Instansi Daerah provinsi. Pembinaan dan pengawasan penyelenggaraan manajemen ASN pada Instansi Daerah kabupaten/kota.

Sub-Urusan Pusat Provinsi Kab/Kota
Pendidikan dan Pelatihan Struktural Penyusunan dan penetapan kebijakan teknis diklat struktural, diklat fungsional, dan diklat teknis secara nasional. Akreditasi lembaga diklat secara nasional. Penyelenggaraan diklat Pimpinan Tinggi Nasional (Diklatpim Tk. I dan Tk. II). Penyelenggaraan diklat kepemimpinan tingkat madya (Diklatpim Tk. III). Penyelenggaraan diklat teknis fungsional tingkat provinsi. Penyelenggaraan diklat kepemimpinan tingkat pengawas (Diklatpim Tk. IV). Penyelenggaraan diklat teknis operasional bagi PNS daerah kabupaten/kota.
Pengembangan Kompetensi ASN Penetapan kebijakan pengembangan kompetensi ASN secara nasional. Penyelenggaraan program beasiswa pendidikan luar negeri bagi ASN. Penyelenggaraan program pengembangan kompetensi teknis dalam lingkup Pemerintah Daerah provinsi. Penyelenggaraan program pengembangan kompetensi teknis dalam lingkup Pemerintah Daerah kabupaten/kota.
Dokumen LKjIP Belum Tersedia
Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (LKjIP) untuk tahun 2026 belum diunggah.
Rekap Capaian Kinerja Triwulan & Tahunan 2026

Rata-rata Persentase Pencapaian Sasaran Strategis Perangkat Daerah

Triwulan I
0.0%
Triwulan II
0.0%
Triwulan III
0.0%
Triwulan IV
0.0%
Capaian Tahunan
0.0%
Matriks Capaian Kinerja Triwulan & Tahunan 2026

Realisasi Target Kinerja Utama Berdasarkan Rencana Strategis

INDIKATOR KINERJA #1
Indeks Profesional Pegawai Aparatur Sipil Negara
Satuan
Persen
Target Tahunan
78.85
Rincian Capaian Per Triwulan
TW I 0.0%
Target: 0
Realisasi: 0
TW II 0.0%
Target: 0
Realisasi: 0
TW III 0.0%
Target: 0
Realisasi: 0
TW IV 0.0%
Target: 0
Realisasi: 0
Capaian Tahunan
Real: 0
0.0% Capaian
Belum ada catatan hambatan atau solusi tahunan untuk indikator ini.
Sasaran Strategis
SASARAN 1.1 Terlaksananya layanan administrasi kepegawaian
Tidak ada indikator sasaran.